劳动与雇佣

提供从劳动合同订立、履行、变更、续订到解除、终止全流程中涉及的所有与劳动法律相关之服务。

劳动与社会保障是德恒的优势业务领域之一，在业内一直保持领先地位。自2007年打造专业团队从事相关领域法律服务以来，获得了各行业众多企业、机构客户的信任，成功完成了一系列具有重大影响力的劳动人事案件。

劳动与社会保障的代表案例有全国最大的破产重整案、国内新闻机构最大劳务派遣纠纷、大型国企跨地区裁减人员集体纠纷、企业高管和飞行员等特殊群体劳动纠纷、国际知名企业涉外劳动纠纷等。此外，专委会主要成员还参与了国内涉及劳动关系的重要法律、行政法规、规章和劳动政策的起草、制定、修改论证等工作，并在全国性和地方劳动法律研究机构担任重要职务，是国内致力于劳动和人力资源相关立法、科研、实践工作紧密结合的一流法律服务团队。

劳动与社会保障专业委员主要合伙人和律师参与了国内涉及劳动关系的重要法律、行政法规、规章或劳动政策等的起草、制定、修改论证或其他相关工作，劳动法业务团队和主要合伙人和律师连续数年入围ALB、Chambers、Legal500、Legalband、CCH等国际权威法律评级机构的顶级律师事务所和律师排行榜，主要合伙人曾获得全国优秀律师、北京卓越律师和十佳劳动法律师等荣誉称号，是国内一流的劳动和人力资源立法、科研、实践和专业服务、争议处理领域的优秀法律服务团队。

主要法律服务包括：

用工法律制度设计

人力资源组织架构和管理流程建设

集体合同订立、履行法律服务

人力资源管理文本模版设计

用人单位改制、兼并、收购、重组等重要变革中的人员安置专项服务

劳动和社会保障法律事务日常咨询

申请行政许可、复议和行政诉讼法律服务

劳动法律培训

社会保险、福利、休息、休假制度专项法律服务

工伤事故处理

竞业限制制度建设和争议处理

劳务派遣、劳务外包等特殊用工专项法律服务

劳动争议处理

其他与人力资源管理相关法律服务